Ochrana oznamovatelů (Whistleblowing)

Máte více než 50 zaměstnanců? Od 15. prosince 2023 je pro vás zavedení vnitřního oznamovacího systému povinné.
Zjistěte, zda máte vše v pořádku.

📋 Rychlý test pro vedení firmy

Pokud odpovíte na některou z těchto otázek ANO, zákon se na vás vztahuje:
1. Zaměstnáváte v průměru více než 50 lidí (včetně DPP/DPČ)?
2. Působíte v oblasti finančních služeb, dopravy nebo ochrany životního prostředí?
3. Máte již určenou Příslušnou osobu, která je jako jediná oprávněna přijímat oznámení?

⚖️ Co musíte mít hotové?

Zákon č. 171/2023 Sb. není jen o „schránce na dopisy“. Vyžaduje procesní a technické zajištění:

Zabezpečený kanál: Možnost podat oznámení anonymně, ústně i osobně bez rizika úniku identity.
Nestrannost: Příslušná osoba nesmí být v konfliktu zájmů (např. ředitel nebo majitel).
Lhůty: Musíte reagovat do 7 dnů (potvrzení) a do 30 dnů (vyřešení).

🛠️ Jak to vyřešíme za vás?

Nabízíme vám kompletní službu „na klíč“, abyste se mohli věnovat podnikání a ne papírování:

1. Externí příslušná osoba: Převezmeme odpovědnost za příjem a šetření oznámení. To buduje největší důvěru u zaměstnanců a eliminuje konflikty zájmů.
2. Technická platforma: Nasadíme šifrovanou digitální linku, která splňuje nejvyšší standardy Kybernetické bezpečnosti.
3. Právní jistota: Vypracujeme vnitřní směrnici a poučení pro zaměstnance.

⚠️ Sankce až 1 000 000 Kč

Ministerstvo spravedlnosti již provádí kontroly. Pokuta hrozí nejen za chybějící systém, ale i za nesprávně určenou osobu nebo porušení mlčenlivosti.

Chci konzultaci k NIS2
Legislativa a normy - známe je a umíme s nimi pracovat.

NIS 2/ZKB
DORA
TISAX
ISO 27001
GDPR
ISMS